摘要
针对大规模技能库中语义匹配模糊及忽视任务动态性的问题,本文提出 SkillReranker,一种推理时自适应技能重排序框架。该方法通过对任务和技能进行语义分解,构建有向无环执行图以建立结构化对应关系。随后,利用交叉编码器对子任务区间内的候选技能进行综合评分与优选。实验表明,该方法在 ALFWorld 和 ScienceWorld 上显著提升了任务性能,减少了交互步数并降低了 Token 消耗。
AI 推荐理由
论文核心提出自适应技能检索框架,解决复杂场景下的技能选择难题。
研究机构
School of Computer Science and Technology, Soochow University
论文信息